La reconnaissance au travail : un puissant levier dans l’entreprise!
La reconnaissance au travail, et dans la vie en général, est un puissant carburant pour les êtres humains. On a qu’à regarder les réseaux sociaux pour le constater : la popularité des pouces et des cœurs, peu importe l’âge, est indéniable.
Certains iraient même jusqu’à dire que c’est devenu une drogue. Et ils n’ont pas tout à fait tort.
La dopamine qui est relâchée lorsque nous recevons une dose de reconnaissance est enivrante. Elle active d’ailleurs les mêmes circuits neurologiques que lorsqu’on mange du chocolat ou qu’on gagne quelque chose.
La reconnaissance au travail : un nouvel outil
D’ailleurs, la semaine dernière, je suis tombée sur un article qui parlait du lancement d’une application Listen Léon. Créée par une start-up française, cette application utilise la reconnaissance et les compliments comme outil pour stimuler la performance.
Travailler en équipe avec Insights
, une formation pour assurer une cohésion d’équipe et une performance optimale! Apprenez à vous connaître davantage sur une base individuelle et collective dans l’équipe. En bref, outillez-vous pour garder vos employés engagés et motivés! Établissez une relation reposant sur la confiance et suscitez l’engagement de chacun. Car, pas de cohésion d’équipe, pas de résultats!
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